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► Quelques rappels indispensables sur les règles, mais aussi les droits de chacun
Petits rappels réglementaires utiles concernant le contrôle médical en cas d'arrêt maladie du fonctionnaire titulaire
Petits rappels réglementaires utiles concernant la disponibilité
Harcèlement, menaces, violences, vous avez des droits et votre employeur a des devoirs. L'un d'entre eux est la protection fonctionnelle. Dans le document ci-joint, on vous rappelle tout ça.
Le Plan Blanc n'autorise pas tout et n'importe quoi, il est utile de le préciser. L'employeur ne peut utiliser ce prétexte pour palier à des dysfonctionnements qui ne sont en rien liés à la raison pour laquelle le Plan Blanc est déclenché.
Donc attention aux abus ou pressions qui pourraient en découler!
Vous trouverez ci-joint un courrier à déposer à la Direction (demandez une photocopie) sollicitant le retrait de vos numéros de téléphone d'Octime ou autres supports.
Le travail en 12h
